????為豐富干部選育方式，建立科學(xué)規(guī)范的干部選拔聘用制度，形成富有生機(jī)活力、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，我校于12月6日進(jìn)行了遼寧理工學(xué)院中層干部公開競(jìng)聘大會(huì)。
????本次中層領(lǐng)導(dǎo)干部公開競(jìng)聘，嚴(yán)格按照中共中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。校黨委會(huì)討論制定并以黨委正式文件發(fā)布了競(jìng)聘方案，組織部門對(duì)報(bào)名競(jìng)聘人員資格進(jìn)行了審查并報(bào)黨委會(huì)討論通過。學(xué)校高度重視對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用，成立了本次中層干部公開競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)邀請(qǐng)10個(gè)學(xué)院院長(zhǎng)擔(dān)任特邀評(píng)委。
????黨委書記邵良杉在競(jìng)聘大會(huì)開始前指出，中層干部公開競(jìng)聘上崗，堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的原則選拔任用干部,符合黨員干部任職條例。這項(xiàng)舉措在我們學(xué)校辦學(xué)歷史上還是首次，黨委要求各位評(píng)委首先要注意考察每位競(jìng)聘上崗者政治站位意識(shí)，要看是否做到對(duì)黨忠誠，是否樹牢“四個(gè)意識(shí)”、是否堅(jiān)定“四個(gè)自信”、是否做到了“兩個(gè)維護(hù)”，只有政治立場(chǎng)堅(jiān)定的學(xué)生工作副院長(zhǎng)才能做好學(xué)生思想政治工作。其次，要考察過去學(xué)生管理工作成績(jī)突出，敢于爭(zhēng)先、敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊＿€要考察競(jìng)爭(zhēng)上崗者在學(xué)生管理工作方面的經(jīng)驗(yàn)，是否具有以學(xué)生為中心的服務(wù)理念，是否具有學(xué)生管理工作的能力，把那些想事、干事、干成事的人選拔出來，把我校學(xué)生管理工作推向新的階段。
????參加本次競(jìng)聘各學(xué)院副院長(zhǎng)人員共有12名，事先以抽簽方式確定了競(jìng)聘演講順序。他們從對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)、自身優(yōu)勢(shì)和工作設(shè)想等多個(gè)方面進(jìn)行了精彩的演講，展示了理工人踏實(shí)肯干、勤奮務(wù)實(shí)的工作風(fēng)采，表達(dá)了對(duì)學(xué)校、對(duì)學(xué)生、對(duì)崗位和對(duì)黨的教育事業(yè)勤勉務(wù)實(shí)、忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髑閼选８?jìng)聘過程中，評(píng)委對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗者在對(duì)學(xué)生思想政治工作和學(xué)生管理工作等具體問題和今后工作的設(shè)想進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)提問，在更廣、更深的層面對(duì)競(jìng)聘者對(duì)競(jìng)聘崗位的理解進(jìn)行了考察，也使競(jìng)聘者展示了自己的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。
????為保證本次競(jìng)聘公平、公正，公開競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)室全程參與競(jìng)聘過程。競(jìng)聘演講結(jié)束后，黨委副書記、副校長(zhǎng)劉興富表示，一定要讓真正會(huì)干事、能干事、能干成事的人競(jìng)聘到相應(yīng)的工作崗位，使之獲得更多的選擇機(jī)會(huì)，擁有更廣闊的實(shí)踐舞臺(tái)，進(jìn)一步增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力，優(yōu)化中層干部隊(duì)伍，為學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展提供有力的組織保證。