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遼寧理工學(xué)院師德專題教育實(shí)施方案
日期:2021-06-09 09:56:39  發(fā)布人:renshichu  瀏覽量:2829

遼寧理工學(xué)院師德專題教育實(shí)施方案

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為貫徹落實(shí)《教育部關(guān)于在教育系統(tǒng)開展師德專題教育的通知》有關(guān)要求,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定師德專題教育實(shí)施方案如下。

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),以打造高質(zhì)量教師隊(duì)伍為目標(biāo),全面貫徹落實(shí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》、教育部等七部門《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代德師風(fēng)建設(shè)的意見》,深入推進(jìn)《遼寧理工學(xué)院師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見》《遼寧理工學(xué)院教職工職業(yè)道德規(guī)范細(xì)則》實(shí)施,強(qiáng)化以黨史學(xué)習(xí)教育為重點(diǎn)的“四史”學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)廣大教師堅(jiān)定理想信念、厚植愛國情懷、涵養(yǎng)高尚師德,以為黨育人、為國育才優(yōu)異成績慶祝中國共產(chǎn)黨百年華誕。

二、教育內(nèi)容

師德專題教育內(nèi)容圍繞以下5個(gè)專題展開。

(一)組織深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于師德師風(fēng)的重要論述。組織教師深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“三個(gè)牢固樹立”、“四有”好老師、“四個(gè)引路人”“四個(gè)相統(tǒng)一”“六要”等重要論述精神,進(jìn)一步在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫,內(nèi)化于心、外化于行,學(xué)做融合,養(yǎng)成行動(dòng)自覺,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,弘揚(yáng)高尚師德,潛心立德樹人,以赤誠之心、奉獻(xiàn)之心、仁愛之心投身教育事業(yè)。

(二)強(qiáng)化教師“四史”學(xué)習(xí)教育。“四史”學(xué)習(xí)作為廣大教師思想政治“必修課”,以黨史學(xué)習(xí)教育為主線,強(qiáng)化“四史”學(xué)習(xí)教育。引導(dǎo)廣大黨員教師、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),積極為師生排優(yōu)解難。深入開展黨史、新中國史、改革開放史、社會(huì)主義發(fā)展史教育,組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)黨領(lǐng)導(dǎo)人民進(jìn)行艱苦卓絕的革命奮斗史、理論創(chuàng)新史和自身建設(shè)史,學(xué)習(xí)黨的光榮傳統(tǒng)、寶貴經(jīng)驗(yàn)和偉大成就。用好紅色資源和優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源,組織開展青年教師國情教育培訓(xùn)和高層次人才理想信念教育培訓(xùn),拓展渠道、創(chuàng)新形式,充分激發(fā)教師學(xué)習(xí)內(nèi)生動(dòng)力,做到不忘歷史、不忘初心,知史愛黨、知史愛國。

(三)開展師德優(yōu)秀典型先進(jìn)事跡宣傳學(xué)習(xí)。發(fā)揮宣傳陣地作用,組織教師深入學(xué)習(xí)“人民教育家”、“時(shí)代楷模”、教書育人楷模、最美教師、優(yōu)秀教師、模范教師的先進(jìn)事跡,深入尋找挖掘并廣泛宣傳學(xué)習(xí)“父子兩代師”“夫妻共育人”教育世家感人事跡,宣講受表彰的教師先進(jìn)典型事跡,面向廣大教師生動(dòng)講好師德故事,用身邊的榜樣傳遞師德的力量。通過組織教師觀看優(yōu)秀典型事跡紀(jì)錄片和以優(yōu)秀教師為原型創(chuàng)作的影視劇,如《黃大年》《李保國》《一生只為一事來》等,激勵(lì)廣大教師見賢思齊,引導(dǎo)廣大教師從“被感動(dòng)”到“見行動(dòng)”,在教育系統(tǒng)掀起爭做“四有”好老師的熟潮。

(四)引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)踐行新時(shí)代師德規(guī)范。組織教師強(qiáng)化學(xué)習(xí)《新時(shí)代高校教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》《遼寧理工學(xué)院教職工職業(yè)道德規(guī)范細(xì)則》等文件,幫助廣大教師全面理解和準(zhǔn)確把握準(zhǔn)則內(nèi)容,做到全員全覆蓋、應(yīng)知應(yīng)會(huì)、必會(huì)必做。嚴(yán)格督促教師將學(xué)習(xí)準(zhǔn)則作為必修內(nèi)容,全面納入新教師入職培訓(xùn)和在職教師日常培訓(xùn),抓實(shí)學(xué)習(xí)督導(dǎo)和效果測評,確保每位教師知準(zhǔn)則、守底線。

(五)集中開展師德警示教育。定期組織教師召開師德警示教育大會(huì),以教育部網(wǎng)站公開曝光的違反教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則典型案例為反面教材,深入組織教師學(xué)習(xí)《遼寧理工學(xué)院教職工師德失范行為負(fù)面清單及處理辦法(試行)》文件內(nèi)容,分類介紹師德違規(guī)問題和處理結(jié)果,引導(dǎo)教師以案為鑒;結(jié)合師德違規(guī)問題對照《新時(shí)代教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》強(qiáng)調(diào)課堂教學(xué)、關(guān)愛學(xué)生、師生關(guān)系、學(xué)術(shù)研究、社會(huì)活動(dòng)等方面的正面規(guī)范和負(fù)面清單,引導(dǎo)教師以案明紀(jì);出現(xiàn)師德違規(guī)問題的,要詳細(xì)通報(bào)師德違規(guī)問題及處理結(jié)果,組織教師討論剖析原因、對照查擺自省,做到警鐘長鳴。

三、學(xué)習(xí)安排

師德專題教育貫穿2021年全年,突出明師德要求、強(qiáng)“四史”教育、學(xué)師德楷模、遵師德規(guī)范、守師德底線,注重融入日常、抓在經(jīng)常,系統(tǒng)組織、分類指導(dǎo)。

(一)動(dòng)員部署(5月底前完成)。各部門要采取層層部署、廣泛動(dòng)員的形式,認(rèn)真按照《教育部關(guān)于在教育系統(tǒng)開展師德專題教育的通知》要求,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),切實(shí)做到積極宣傳、深入人心、全員參與,推進(jìn)學(xué)習(xí)教育落地見效。

(二)專題學(xué)習(xí)(貫穿全年)。各部門要切實(shí)用好周三下午教研時(shí)間,發(fā)揮好“遼寧理工學(xué)院教師在線中心”作用,組織全體教師按要求分專題開展學(xué)習(xí)教育,確保學(xué)習(xí)內(nèi)容一項(xiàng)不少,學(xué)習(xí)人員一人不落。

(三)“七個(gè)一”活動(dòng)(貫穿全年)。各部門可結(jié)合實(shí)際組織開展“七個(gè)一”系列活動(dòng)。

1.開展一次師德承諾活動(dòng)(6月份)。將師德承諾作為教師職業(yè)理想教育和師德建設(shè)的重要載體,6月底前,各部門要廣泛開展一次師德承諾活動(dòng),逐人簽訂《師德承諾書》,增強(qiáng)廣大教師的職業(yè)道德信念感。

2.開展一批特色文化活動(dòng)(6月至11月)。各部門要充分結(jié)合本單位專業(yè)特點(diǎn)和工作實(shí)際,拓展渠道、創(chuàng)新形式,組織開展一批具有行業(yè)特色和專業(yè)特點(diǎn)的文化活動(dòng),在特色活動(dòng)中強(qiáng)化教師師德烙印,激發(fā)教師學(xué)習(xí)內(nèi)生動(dòng)力。學(xué)校也將結(jié)合迎接建黨百年組織系列慶?;顒?dòng)。

3.開展一批典型宣傳(7月份)。要持久深入地開展向優(yōu)秀教師、師德楷模的學(xué)習(xí)活動(dòng)。各部門要深入挖掘一批“父子兩代師”“夫妻共育人”等教師典型事跡,用好網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)、宣傳欄等平臺(tái)搞好宣傳報(bào)道。堅(jiān)持把師德建設(shè)與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合,注重培育、樹立、宣傳、推廣教師身邊的先進(jìn)師德典型,廣泛宣傳身邊的好人好事,充分發(fā)揮先進(jìn)典型人物的引領(lǐng)、示范和標(biāo)桿作用,引導(dǎo)教師以德立身、以德立學(xué)、以德施教、以德育德?!捌咭弧鼻跋?,結(jié)合組織“兩優(yōu)一先”表彰,遴選一批教學(xué)科研能力提出、師德師風(fēng)過硬的先進(jìn)教師典型。

4.組織一系列師德報(bào)告(6月至10月)。結(jié)合教師培訓(xùn),視情邀請全國師德標(biāo)兵曲建武等先進(jìn)教師典型到校做專場報(bào)告,引領(lǐng)學(xué)校教師見賢思齊,增強(qiáng)全校教職員工為人師表、愛崗敬業(yè)、立德樹人的責(zé)任感和使命感,傳遞教育正能量。

5.組織一次新進(jìn)教師入職宣誓儀式(9月份)。結(jié)合迎接第37個(gè)教師節(jié),舉行新進(jìn)教師入職宣誓儀式,把開展教師宣誓活動(dòng)作為教師職業(yè)理想教育和師德建設(shè)的重要載體,通過宣誓活動(dòng),堅(jiān)定教師職業(yè)信念和職業(yè)操守,深刻理解教師職業(yè)責(zé)任和義務(wù),增強(qiáng)教師職業(yè)幸福感、榮譽(yù)感。

6.開展一次專題討論交流(9月份)。各部門要結(jié)合專題學(xué)習(xí)教育開展專題討論交流:專任教師圍繞“教書育人”進(jìn)行體會(huì)交流;輔導(dǎo)員就“關(guān)愛學(xué)生成長”進(jìn)行體會(huì)交流;行政、教輔及后勤人員圍繞“服務(wù)教研、服務(wù)師生”進(jìn)行體會(huì)交流。

7.深入進(jìn)行一次專項(xiàng)整治(10月底前)。各部門要建立多種形式的師德師風(fēng)投訴、舉報(bào)平臺(tái),暢通和公開舉報(bào)渠道,及時(shí)獲取掌握師德信息動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正不良傾向和問題。開展一次“十查十看”活動(dòng),通過自查、督查和檢查等多種方式,深刻查找問題,深入分析原因,及時(shí)整改到位。

(四)督促檢查(5月至11月)。學(xué)校將結(jié)合工作安排不定時(shí)地對各部門師德專題教育開展情況和成效等進(jìn)行督促檢查。

(五)系統(tǒng)總結(jié)7月和11月)。7月15日前,各部門要對本單位師德專題教育開展情況和階段性成效進(jìn)行階段總結(jié),報(bào)送師德專題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室;11月15日前,各部門要總結(jié)師德專題教育開展情況,包括總體情況、開展形式、組織班次、學(xué)時(shí)要求、工作成效、特色案例、長效機(jī)制等,報(bào)送師德專題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(六)整改提高(年底前)。各部門要對專題教育中查找發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行拉條掛賬,區(qū)分哪些是可以立即整改的,哪些是需要學(xué)校機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)解決的,哪些是需要建章立制的,切實(shí)做好整改提高,探索建立師德建設(shè)長效機(jī)制。

四、相關(guān)要求

(一)構(gòu)建師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制。各部門要提高政治站位,加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),高度重視組織,將開展師德專題教育列入2021年工作要點(diǎn),嚴(yán)格按時(shí)推進(jìn)。按照“依照方案系統(tǒng)學(xué)、黨員干部帶頭學(xué)、結(jié)合活動(dòng)重點(diǎn)學(xué)、引導(dǎo)學(xué)生一起學(xué)”總體要求,組織廣大教師開展有計(jì)劃安排、有形式創(chuàng)新、有學(xué)時(shí)要求、有時(shí)間節(jié)點(diǎn)、有督促檢查、有效果總結(jié)的系統(tǒng)化學(xué)習(xí)。突出工作重點(diǎn),覆蓋全體教師,力戒形式主義。學(xué)校成立師德專題教育領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對教育活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)管理。

(二)建立師德師風(fēng)意見調(diào)查機(jī)制。學(xué)校設(shè)立師德師風(fēng)建設(shè)意見箱,廣泛聽取學(xué)生的意見,深入了解教師師德師風(fēng)情況,找準(zhǔn)本校師德師風(fēng)建設(shè)存在的突出問題。在了解意見的基礎(chǔ)上,根據(jù)本校存在的問題,完善相關(guān)規(guī)章制度,建立健全師德師風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,使得師德師風(fēng)建設(shè)工作常抓不懈。

(三)健全常態(tài)化督促檢查制度。強(qiáng)化師德教育監(jiān)督、考評,注重師德考核結(jié)果運(yùn)用,在職務(wù)晉升、職稱評審、崗位聘用、評優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)等方面,實(shí)行“師德一票否決”。對工作消極、態(tài)度不端正、各種檔案資料不齊全、任務(wù)不能完成的教師,在年度考核中視為不稱職。對違反師德規(guī)范的教師,予以通報(bào)批評,將違反師德師風(fēng)行為載入個(gè)人檔案,情節(jié)嚴(yán)重的做解聘處理。

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附件:1.遼寧理工學(xué)院師德專題教育領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單

2.遼寧理工學(xué)院“十查十看”自查表

3.遼寧理工學(xué)院師德專題教育學(xué)習(xí)材料目錄

4.教師師德承諾書(樣本)

5.新入職教師宣誓詞


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